ГЛАВНАЯ arrow ГЛАВНАЯ arrow Женщинам на селе гарантировали сокращенный рабочий день
 
ВОФП в соц.сетях
   
   
 
  Женщинам на селе гарантировали сокращенный рабочий день  

Госдума на пленарном заседании 24 октября приняла в третьем, окончательном чтении поправки в Трудовой кодекс РФ о сокращенном рабочем дне для женщин, трудящихся в сельской местности, сообщает ТАСС.

Согласно законопроекту, рабочая неделя не должна превышать 36 часов при сохранении заработной платы. До сегодняшнего дня право сельских женщин на сокращенный рабочий день не было закреплено федеральным законом. Законопроектом также гарантируется право женщин в сельской местности на повышенную оплату в случае, если по условиям труда рабочий день разделен на части.

Законопроект, подготовленный депутатами совместно с профсоюзами, принят с целью защитить право сельских тружениц на установленные еще в 90-х годах социальные льготы и гарантии, которые регламентировались постановлением Верховного Совета РСФСР 1990 года.

- Профсоюз работников АПК РФ несколько лет занимается вопросом сохранения права женщин, работающих в сельской местности, на сокращенную рабочую неделю. Условия жизни в сельской местности значительно отличаются от городских стандартов, и сегодня ситуация кардинальным образом не изменилась. Водопроводом на сельских территориях оборудовано 59% жилищного фонда, централизованным отоплением – 68,2%, горячим водоснабжением – 41,7%. Не газифицировано более 95 тысяч сельских населенных пунктов. Проблемой до сих пор является отсутствие или недостаток на селе доступных учреждений дошкольного образования, детских досуговых центров, медицинских и социально-бытовых учреждений. По этим причинам норма о 36-часовой рабочей неделе для женщин закреплена в Отраслевом соглашении по агропромышленному комплексу России, - цитирует председателя профсоюза работников АПК РФ Наталью Агапову газета «Солидарность».

Она считает, что сохранение сокращенной рабочей недели для женщин, работающих в сельской местности, – жизненная необходимость, передает Департамент общественных связей ФНПР.

- Уверена, что закрепление в Трудовом кодексе РФ такой важной для работающих в сельской местности женщин нормы поможет упредить возможные негативные последствия для наемных работников при реализации проводимой правительством Российской Федерации «регуляторной гильотины», - отметила Агапова.

Отметим, что с инициативой сохранить социальные гарантии женщинам, работающим на селе, выступали и другие отраслевые профсоюзы. Так, соответствующие обращения в адрес Президента РФ и Государственной Думы направляла Вологодская областная организация профсоюза работников здравоохранения.

 
 




 
Горячая линия!

Если Вы подверглись незаконному увольнению, сокращению или иному противоправному действию администрации Вашего предприятия, Вы можете обратиться за профессиональной правовой помощью в правовую инспекцию труда ВОФП.
Телефоны горячей линии:
72-43-01; 72-38-78


Если вы хотите чувствовать себя защищенными в трудовых отношениях с работодателем и планируете создать профсоюз с этой целью, обращайтесь за помощью в организационный отдел ВОФП.
Наш телефон:
72-47-50
 
Статистика сайта
Участников: 1836
Новостей: 2556
Ссылок: 24
посетителей: 7840406
(C) 2002-2013 Вологодская областная Федерация профсоюзов (ВОФП). Перепечатка материалов сайта допускается только с письменного разрешения авторов.
Политика информационной безопасности
Дизайн, разработка Web-medium@narod.ru, Joomla! Russian Translation Community.
Метрика